В последние годы наблюдается рост количества естественных смертей на предприятиях Липецкой области. Постоянно растут экономические затраты на компенсационные выплаты, связанные с ростом заболеваемости сотрудников. При общей положительной динамике в формировании здорового образа жизни у граждан, уровень распространенности факторов риска остается высоким. Здоровье работающего населения определяется не только факторами трудового процесса и условиями труда, но и социальными и индивидуальными, прежде всего поведенческими, факторами риска. Корпоративные программы являются одним из основным инструментом укрепления здоровья населения.

Программа позволяет сформировать безопасную производственную среду, выстроить весь спектр профилактических мероприятий, оказать позитивное влияние на социально-экономическое развитие предприятия.

Предлагаем Вам актуализированную корпоративную программу укрепления здоровья сотрудников на рабочем месте «Навигатор здоровья» с разъяснениями значимости внедрения в организациях таких программ.