«Комиссия подводит итоги»

           Во время проведения комиссии по легализации оплаты труда ведется протокол с помощью назначенного секретаря. По итогам работы работодателю выдается индивидуальный проткол с решением и рекомендациями комиссии.

Стоит отметить, что данные предписания носят всего лишь рекомендательную направленность для руководителей.

        Однако не рекомендуется игнорировать данный документ, так как комиссия имеет налаженные официальные связи с государственными органами.

        Если комиссия оформит официальное обращения к ним о нарушении законодательства работодателями, то последствия могут быть не очень приятными для предприятия – административные штрафы в довольно крупных размерах. Они могут лечь на плечи, как юридического лица, так и конкретно руководителя и иных должностных лиц.

         Рекомендации комиссии содержат перечень мероприятий, которые могут улучшить положение в компании относительно выплат вознаграждений работников. В комиссию следует предоставлять достоверные отчеты о проведенной работе.

        Рекомендуется повышать специалистам заработную плату поэтапно, чтобы выплата налоговых сборов не стала для работодателя непосильной финансовой ношей.

        Ключевым моментом является переход к такому уровню заработка, который бы полностью соответствовал и даже превышал средний показатель для сотрудников конкретно взятой отрасли труда.

        В любом случае, работодатель абсолютно волен в исполнении рекомендательных пунктов комиссии. Только обязательно стоит задуматься о том, каков может стать уровень жизни работников при таком экономическом положении организации. Трудящиеся просто могут добровольно уволиться с целью поиска иного источника заработка. Тем самым, компания потеряет кадровый состав, «упадет» выручка и неизбежным станет ликвидация или банкротство.

        Неприятным моментом могут стать и забастовки работников, недовольных низким уровнем заработной платы и несвоевременными выплаты денежных вознаграждений. А такая ситуация влечет привлечение государственных органов, в частности, Прокуратуры Российской Федерации. Поэтому работодатель всеми силами должен стремиться, чтобы все законодательные нормы относительно работников соблюдались в полном объеме.

        Руководители предприятий и организаций, которые приглашены на коммиссию по легализации теневой заработной платы 30 августа 2018г.:

— ИП Мигунов А.А.

— ИП Косиков В.И.

— ИП Григорян С.Г.

— ООО «Орбита»

— ООО «Добровский общепит»

-ИП Мишин П.Ю.

— ООО «Кельт»

— ООО «Факел плюс»

— ООО «Интех»

— ИП Хворых В.И.

-ИП Кожевникова В.Н.

— ООО «Дежавю»

-ООО «Дары полей и ферм»

— ИП Москалев Н.М.

— ООО «Лагеръ»

— ИП Крюков Н.В.

— ООО «Державное»

— ООО «Компания виват»

— ООО «Липецкмясопродукт»

-ИП Митина Т.В.

— ИП Терехова Ю.С.

— ИП Познякова И.А.

Дорогие друзья!

Приветствую Вас на сайте администрации Добровского муниципального района.

Читать далее

Архивы
Июнь 2020
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Май    
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930